2月9日上午9时，历阳镇春节招工现场会开幕，虽然天气寒冷，但前来应聘的群众络绎不*。现场人头攒动、熙熙攘攘，来参加应聘和咨询的人员多达500余人，*终有约30余人达成就业意向。历阳镇劳保所工作人员为求职者提供了热情细致的指引，为辖区企业和求职者做好服务对接，鼓励待业群众和下岗职工利用好这个难得的平台，尽快找到适合自己的工作。

　　“我们夫妻一直都在外地打工，今年孩子要上高中了需要照料，我们就打算在家门口就业，听说政府在这里办了个招聘会，我们一大早就来看看有没有适合自己的工作，如果找到了，就留下来，这样既可以挣钱，又可以照顾家庭。”阳光小区居民褚仁兰开心地说。

　　据了解，历阳镇抢抓春节返乡重要节点，聚焦社区综合服务大厅、村便民服务点等重点场所，布置宣传展板104个、张贴海报128份，营造浓厚招工氛围。镇企业办通过座谈会，调研经开区及乌江等地46家企业用工需求、和求职人员就业意向、薪金要求等问题，将600个招聘目标任务数分解发放至27个村社区387个网格点，推行“包保”制度，以网格点为单位，任务到岗责任到人，重点覆盖退补渔民、退役军人、零就业家庭、生活困难家庭等群体，通过上门入户宣传登记，将有就业意向人员全部纳入招工范围。

　　“感谢政府为我们企业搭建这个招聘人才的平台。尽管今天下着雨，但是我们还是收获满满，已经10多人和我们达成初步就业意向。下一步，我们还会继续加大招聘力度，让更多的优秀人才加盟福瑞儿公司。”马鞍山福瑞儿铝业科技有限公司人事专员王经理说道。

　　招到工更要用好工，历阳镇聚焦技能培训和服务保障，做好春季招工“后半篇文章”。目前，历阳镇已经对接县人力资源保障局等平台及资源，联合专业技校、培训机构，创新服务模式，组织开展养老、托幼、家政、餐饮等技能培训和新兴产业、先进制造业、现代服务业等领域新职业技能培训。

　　“下一步，我们将整合线上、线下双渠道，设置“春季招工”网页专栏，网上热线，动态更新招工信息，确保招聘信息及时性、有效性，统筹做好疫情防控和春季招工工作。镇劳保所牵头抓总，对接县人力资源服务中心，组织开展多场线下‘专场招聘’，有条件的村、社区开展辖区内待业人员‘专场对接会’，针对返乡大学生、回乡创业人员设置‘绿色通道’。”历阳镇劳保所所长张勇介绍说。

　　通过将企业请进来，为失业群众及外来流动人口搭建了就业供需平台，解决了他们的再就业问题。此次招聘会为广大求职者和用人单位搭建平台，为就业人员提供应聘机会，也为辖区企业输送各类人才，吸引了广大城镇下岗失业人员、农民工等求职群体的关注和参与。（历阳镇：赵婷婷）

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